用马克思主义世界观和方法论指导工作实践

      |      2026-11-05 11:49:06

重视哲学思维、善用哲学方法,是习近平总书记治国理政思想的鲜明特色。习近平总书记强调:“党的各级领导干部特别是高级干部,要原原本本学习和研读经典著作,努力把马克思主义哲学作为自己的看家本领。”

学哲学、用哲学,是我们党的一个好传统。学哲学,虽不能达到立竿见影的实际用处,却可调节、完善、提高自我,在精神上和心理上感受到心旷神怡的满足与愉悦,提升人生的精神境界。用哲学,就是在日常工作生活中运用马克思主义的立场、观点、方法去分析问题、研究问题、解决问题,用马克思主义的世界观和方法论去指导工作实践。

用“对立统一”规律处理“工学矛盾”

马克思主义哲学认为,对立统一规律是唯物辩证法的根本规律,它揭示出社会和思想领域中的任何事物以及事物之间都包含着矛盾性,事物矛盾双方既对立又统一,并在一定条件下相互转化,推动事物的运动、变化和发展。

在机关工作中,表面上看,工作的时间多一些,学习时间就会少一些;学习的时间多一些,工作的时间就相应少一些,“工”与“学”二者存在“矛盾”。然而,学习的目的在于运用,学习是为了更好地解决实际工作问题。它们是辩证统一的关系,是服务同一目的的两个不同侧面。脱离了工作的学习,就像空中楼阁;脱离了学习的工作,就像无本之源。学习能力对每一个机关干部来说是一种非常重要的可持续发展能力,要把学习作为一种精神追求、一种岗位职责、一种工作状态、一种生活方式,学出“想干事”的担当、“干成事”的自信、“能干事”的本领,不断提高自身综合素质。

用“整体与部分”的辩证关系把握团结问题

任何事物都是由整体和部分构成,整体对部分起支配、决定的作用,部分影响整体,对整体具有反作用。因此,观察和处理问题时既要把握好有机整体,又要在总揽全局的前提下正确处理好局部性的问题,以实现系统的最佳功能。

在工作中,懂团结、会团结、真团结,关键要牢固树立大局意识。首先要在深入思考中认识大局。大局具有根本性、趋势性、决定性等特征,又是不断发展变化的,不能片面、孤立和静止地看问题。其次,要在明确定位中服务大局。部门的工作是全局的一部分,既受到大局制约,其工作也会对大局产生影响,任何部门都不可能置身于大局之外。再次,要在摆正位置中维护大局。摆正位置,就要始终坚持个人服从集体,局部服从全局。多年的工作实践让我深刻体会到了团结的重要性,必须建设坚强有力、团结协作的领导班子,组织引导全体干部职工心往一处想、劲往一处使,推动形成众志成城、万众一心的良好局面。同时,班子成员要各司其职、各尽其责,相互补台不拆台,一门心思抓好工作落实。内部各部门之间不能“各自为战”,要多做“补台”和“雪中送炭”的工作。

用“一分为二”的辩证观点看待选拔任用问题

唯物辩证法主张全面地看待事物,既要看到普遍联系,又要承认它们之间的区别,既要看到事物运动的绝对性,又要承认事物的相对静止,既要看到事物的正面又要看到事物的反面,既要看到个别,又要看到一般。

在工作中,干部选拔任用,必须用一分为二的辩证观点去看待和把握。一般说来,干部的选拔任用,除了看个人的素质和条件,也要看工作需要、领导班子结构、职数是否空缺等等。要多从正面看待他人的进步和晋升,看到别人的勤奋与付出、能力与水平以及时机、机遇等等。自己努力了却没有达到理想的效果,也要静下心来反思和查找自身不足,分析原因所在,明确努力方向,不断充实、完善、提高自己,使自己变得更优秀,积聚新力量寻求新机遇。

(作者系贵港市委副秘书长、办公室副主任)